Abogados Laboral en Pozuelo de Alarcón
El departamento de Derecho laboral de R.C.O. Abogados, está compuesto por profesionales altamente cualificados, con amplia experiencia en la tramitación de procedimientos administrativos y judiciales.
En R.C.O. Abogados, entendemos que los problemas que surgen en el ámbito laboral, son susceptibles de solucionarse con la consiguiente satisfacción del cliente.
Reclame sus derechos laborales con máxima garantías
Abogados especializados en Derecho del Trabajo en Pozuelo de Alarcón
Defensa y representación legal ante Juzgados, Tribunales y Servicio de Mediación, Arbitraje y Conciliación (SMAC) en:
Reclamaciones de salarios adeudados por la empresa.
Reclamaciones contra despidos.
Reclamaciones contra sanciones al trabajador.
Reclamación de indemnizaciones en terminación de contrato por trabajador.
Reclamación de indemnizaciones por finalización de contratos temporales.
Reclamación de indemnizaciones por jubilación, muerte o incapacidad del empresario.
Abogados especializados en Seguridad Social en Pozuelo de Alarcón
Tramitación integral de procedimientos administrativos y judiciales en reclamación de:
Impugnación de altas médicas.
- Prestaciones por:
- Desempleo
- Incapacidad temporal y permanente
- Nacimiento y cuidado de menores
- Riesgo durante el embarazo
- Riesgo durante la lactancia
- Jubilación en modalidades contributiva y no contributiva
- Viudedad y orfandad
PRIMERA CONSULTA GRATUITA
¿Cómo trabajamos?
95% de nuestros clientes nos recomiendan
Abogados especializados en Derecho Laboral en Pozuelo de Alarcón
Defensa y representación legal ante Juzgados, Tribunales y Servicio de Mediación, Arbitraje y Conciliación (SMAC) en:
- Reclamaciones de salarios adeudados por la empresa
- Reclamaciones contra despidos (para declararlos nulos o improcedentes)
- Disciplinarios
- Colectivos por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción (ERTE) -incluido COVID-19-.
- Individuales por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción (ERTE) -incluido COVID-19-.
- Por ineptitud o falta de adaptación del trabajador
- Durante período de suspensión del contrato de trabajo por maternidad, riesgo durante el embarazo, riesgo durante la lactancia natural, enfermedades causadas por embarazo, parto o lactancia natural, adopción o acogimiento o paternidad
- Por causas discriminatorias o violación de derechos fundamentales
- Reclamaciones contra sanciones al trabajador
- Reclamación de indemnizaciones en terminación de contrato por trabajador ante
- Modificaciones sustanciales en condiciones de trabajo llevadas a cabo por empresario
- Falta de pago o retrasos continuados en el abono del salario pactado
- Incumplimiento grave de sus obligaciones por parte del empresario
- Reclamación de indemnizaciones por finalización de contratos temporales.
- Reclamación de indemnizaciones por jubilación, muerte o incapacidad del empresario.
Abogados especializados en Seguridad Social
Tramitación integral de procedimientos administrativos y judiciales en reclamación de:
- Impugnación de altas médicas
- Prestaciones por
- Desempleo
- Incapacidad temporal y permanente
- Nacimiento y cuidado de menores
- Riesgo durante el embarazo
- Riesgo durante la lactancia
- Jubilación en modalidades contributiva y no contributiva
- Viudedad y orfandad